亲，今天装百科小编将带你一起了解和学习这篇文章的中心思想， 本文介绍了成都公交集团新城市公司的一条公交线路221的收车时间和无人售票方式。西门车站至西郡英华这段路是无人售票，主动投币或刷卡无效，高档车2元。文章还描述了茶楼店长负责的工作内容，包括上午8时至晚上客人全部离开，中午和晚上休息时保持电话畅通，第一时间对员工进行培训和指导，处理客情问题，避免事件扩大化，以及提交每周工作总结和下周工作计划，与员工签订安全责任合同书等。另外，文章茶楼的提成奖励工资制度以及店长绩效评定标准。如下为普宁茶店装修公司有哪些，成都公交221最晚是几点收车的文章内容，供大家参考。
1、成都公交221最晚是几点收车。
成都221路郊区线路
西门车站--西郡英华|06：30-21：00
无人售票 主动投币 刷卡无效 高档车2元成都公交集团新城市公司
去程：西门车站-营门口立交桥东-五里村-茶店子-茶店子西口-跃进村-金牛宾馆-金泉路-土桥-全兴路-全兴路中-陈家桅街-成都公交车辆装修厂-万福村-龙吟路口-犀浦快铁站-泰山大道北-西华大学南大门-红光广场-正兴大道-红光路-西郡英华（22站）
回程：西郡英华-红光路-正兴大道-红光广场-红光镇-西华大学南大门-泰山大道北-犀浦快铁站-龙吟路口-万福村-成都公交车辆装修厂-陈家桅街-全兴路中-全兴路-土桥-金牛宾馆-跃进村-茶店子西口-茶店子-五里村-营门口立交桥东-西门车站（22站）
1011路（高升桥南街北-高升桥南街北） 首末车时间 07：00 - 21：00 单程最高票价 2。00元 是否月票有效 是 所属公司 成都公交集团运兴巴士公司
2、茶楼店长具体负责什么
上班时间： 上午
8、 时至晚上客人全部离开。 中午和晚上休息时保持电话畅通，特殊情况随叫随到。第一时间对员工进行培训和指导，及时处理客情问题，避免事件扩大化。每周末提交工作总结和下周工作计划；每周对员工进行安全教育培训指导， 且有相关记录提交甲方；每月定期召开员工大会一次且店长作详细讲话，员工优点予 以表扬奖励，员工缺点给予指正帮助。每月 10 日前据实向甲方报送茶楼的财务报表。
对于茶楼收取的钱款，每日及时上交茶楼的财务人员，不得私自截留侵占或 挪用。全面跟踪员工服务工作，及时发现问题，及时纠正指导，避免开罚单而导致 员工工作情绪化，为茶楼营造团结、和谐、愉快、轻松的工作氛围。招聘、培训新员工，培训内容包括：相关法律法规，公司制度，岗位职责， 岗位操作流程及标准，岗位安全常识及职业道德等。指导员工每天上客初期、客走晚期合理使用照明灯具和空调，且责任落实到 人。
保持每半个月与每组员工沟通座谈，第一时间了解员工心理动态，调节员工 情绪人员配置：服务员 人，保洁 人，吧台 人，迎宾 人，保安 人； 及时调整和补充员工以保证正常运转。不得与客人和下属员工发生冲突，特殊情况与甲方或甲方代表及时沟通解决； 上班期间注意个人人生、财产安全，下班期间个人安危自行负责。制定出台新的、重要的管理办法措施应先与甲方代表沟通，再决定执行。
应要求下属主要管理人员有工作笔记，有安全教育培训记录。 与下属员工签订安全责任合同书，且对员工贯彻落实“安全第一，预防为主” 的安全生产方针。因故较长时间离开工作岗位需请示甲方代表且做好工作安排。提成奖励工资年底结。奖励 在全面履行店长岗位职责的前提下，给予约定的利润提成。年营 利额在 万元以内的（含 万元） ，按营业额的 1%提成；年营业额超过万 元的，超过部份按营业额的 2%提成。
惩罚 1工作中不遵守店长岗位职责（如经常迟到早退、无故旷工、脱岗、误岗， 睡岗、私自换岗等）或管理混乱造成甲方经济损失的，
管理员工，培训，和处理日常店面工作
店长岗位职责：
一、工作职能
（1）将目标传达给下属，要掌握每日、每周、每月、累计等的目标达成情况，带领员工完成销售目标， 依业绩状况达成对策，领导员工提供优质的顾客服务，并竭力为公司争取最佳业绩。
（2） 监管店铺行政及业务工作：主持会议，并做好记录。
（3） 销售工作进行分析，每日检查货源情况，畅销产品及时补充，滞销产品作出合理化销售建议或退仓，确保日常的销售。
（4） 进（退）店的货品，安排店员认真清点，若发现差异，立即向公司汇报。
（5） 有效地管理和运用资源，如人力、货品、店铺陈列、宣传用品等。
（6） 定期对员工进行培训教育指导：与门店工作规范相关的一切规章制度。
（7） 传达公司下达的各项目及促成工作，培训及管理所有员工。
二、人事管理
（1）指导属下员工纪律及考勤。
（2）编排班表，按实际情况作适当修正，并确保下属准时上班。
（3）建议人事调动，纪律处分，下属晋升等。
（4）负责执行仪容仪表标准。
（5）培训员工产品知识，销售技巧及其他有关工作知识。
（6）了解公司政策及运作程序，向员工宣导，并推动执行。
（7）确保每位员工了解店铺安全及紧急指示。
（8）清楚理解有关雇佣条例及向员工解释有关公司守则及福利。
（9）召开店内工作会议：主持各种会议，并做好记录，与员工商讨店铺运作及业务事宜，发挥员工主人翁的精神，及时沟通，达成共识。
三、顾客服务
（1）指导属下员工以专业热诚的态度销售货品，提供优质的顾客服务。
（2）有效处理顾客投诉及合理要求。
（3）建立顾客与公司良好关系。
（4）建立顾客联系档案，以便更好的服务客户。
四、货品管理
（1）根据店铺实际库存与销售情况加大补货量，确保店内存货适宜或充足。
（2）据公司要求，正确陈列货品（包括PO
P、货架、橱窗陈列等等）。
（3）监管收货、退货、调货工作，并确保无误。
（4）监督陈列货品的整齐、干净、平整。
（5）留意市场趋势，分析顾客反映，向公司及时反映和提出积极意见。
五、店铺运作
（1）监察全店销售工作。
（2）负责开铺、关铺，监管收银程序及操作电脑设备。
（3）维持货场及货仓整齐清洁。
（4）保持全场灯光、音乐、设备及各种仪器的正常运作。
（5）确保店内外装修，货架完好无缺。
（6）监管一切店内装修，维修事项。
（7）负责店内货品，财物及现金安全及防火工作。
（8）负责陈列工作，维护货场货品按公司陈列要求陈列。
（9）确保每周营业报告和分析营业状况准时、准确递交。
（10） 带动全体员工，有效提升销售业绩。
（11） 编排每周/每月工作计划及确保各类文件的妥善归案处理。
（12） 主持店铺各类会议，作为员工和公司的沟通桥梁。
（13） 定期安排店员员了解竞争对手的动向，及时向公司反映，加强咨询流通，监控推广活动的安排（包括人手安排及促销品按推广要求正常流通）。
（14）负责退货、调拔货品工作并及时输入电脑或入帐。
六、 店长绩效评定标准
1、达到每月的销售目标。
2、提高下属员工的团队的凝聚力和对企业向心力。
3、提供良好而舒适的销售环境。
4、对店铺所有的财产有保护的义务。
5、严格执行公司各项制度。
6、帐目清楚、帐物相符。
7、每月的各种业务报告按时呈交给公司。
自己种子方法该负守则的是
3、哈尔滨221路公交车路线
能 9线 362 到三姓下车 打车进去就到了 5块钱
成都221路 郊区线路 西门车站--正兴大道 06：30-20：00 无人售票 主动投币 刷卡无效 成都公交集团新城市公司
去程：西门车站 - 营门口立交桥东 - 五里村 - 茶店子 - 茶店子西口 - 跃进村 - 金牛宾馆 - 金泉路 - 土桥 - 全兴路 - 全兴路中 - 陈家桅街 - 成都公交装修厂 - 万福村 - 龙吟路口 - 成灌路犀浦东路 - 成灌路犀浦 - 成灌路犀浦西路 - 铁门村 - 西华大学南大门 - 红光镇 - 合兴路 - 正兴大道 （23站）
回程：正兴大道 - 广场路 - 红光镇 - 西华大学南大门 - 铁门村 - 成灌路犀浦西路 - 成灌路犀浦 - 成灌路犀浦东路 - 龙吟路口 - 万福村 - 成都公交装修厂 - 陈家桅街 - 全兴路中 - 全兴路 - 土桥 - 金牛宾馆 - 跃进村 - 茶店子西口 - 茶店子 - 五里村 - 会展中心 - 西门车站 （22站）
4、郫县310A公交车到茶店子有多少趟，晚上什么时候收班
成都310A路郊区线路 茶店子公交站--郫县客运中心|06：20-20：30 主动购票 刷卡无效 普通车1元 高档车2元 成都公交集团郫县巴士公司
去程： 茶店子公交站 - 跃进村 - 金牛宾馆 - 金泉路 - 土桥 - 全兴路 - 全兴路中 - 陈家桅街 - 成都公交车辆装修厂 - 万福村 - 龙吟路口 - 犀浦快铁站 - 泰山大道北 - 西华大学南大门 - 红光广场 - 广场路北一段 - 西华大学西大门 - 一九五八广场 - 港富路 - 双柏路天健路口 - 凉水井 - 郫县行政商务中心 - 时代花城 - 398厂 - 郫县东大街中段 - 郫县西大街 - 郫县西外街 - 郫县客运中心 （28站）
回程： 郫县客运中心 - 郫县西外街 - 郫县西大街 - 郫县东大街中段 - 398厂 - 时代花城 - 郫县行政商务中心 - 凉水井 - 双柏路天健路口 - 港富路 - 一九五八广场 - 西华大学西大门 - 广场路北一段 - 红光广场 - 西华大学南大门 - 泰山大道北 - 犀浦快铁站 - 龙吟路口 - 万福村 - 成都公交车辆装修厂 - 陈家桅街 - 全兴路中 - 全兴路 - 土桥 - 金泉路 - 金牛宾馆 - 跃进村 - 茶店子公交站 （28站）
成都310A路备注信息：
无
是成都310a路。 郊区线路 茶店子公交站--郫县客运中心，运行时间06：20--20：30。半小时左右发一班车。
